مقالات متنوعة

لماذا تعتبر اللغة الانجليزية مهمة جداً فى الأعمال

English in Business
اللغة الانجليزية فى الأعمال

كلنا نعلم أن اللغة الإنجليزية مهمة جداً فى الشركات والآن أصبحت مستخدمة بشكل سئ وأكثر من اللازم.

 

مهارة اللغة الانجليزية فى الأعمال

 

يجب أن يكون لديك مهارات وخبره عالية، ومن ضمن هذه المهارات معرفتك الجيده باللغة الإنجليزية، ان لم تكن جيده جيداً. بذالك سيفتح لك أبواب مهن أكثر وسيجعلك بارزاً بين المتقدمين الى الوظائف. اللغة الانجليزية هى لغة التواصل الاولى فى العالم بغض النظر عن بلدك؟ فبالتالى لو تريد العمل خارج دولتك لابد من اللغة الانجليزية الجيدة وماذا لو كنت تعمل داخل دولتك؟

 

لو تريد العمل داخل دولتك فى شركة متعددة الجنسيات فلابد أن تكون اللغة الإنجليزية لغة مشتركة حتا ولو يعمل بها صينيين ستتحدثو بالإنجليزية ليس بالصينيية. وان كنت تبدأ في وظيفة لا تحتاج لغة إنجليزية فسيكون من السهل الحصول على ترقية لانها تعتبر مهاره من المهارات الواجبة فى المديرين وأعضاء الشركة المهمين ليس للتحدث مع العمال بها ولكن للعلاقات الخارجية الاجنبية واستخدام اجهزه العمل. 

 

اللغة الإنجليزية فى الشركات متعددة الجنسيات

 

الشركات متعددة الجنسيات مثل الشركات الأجنبية التى تمتلك فروع داخل الدولة أو الشركات المحلية تحت إداره أجنبية يكون بها اللغة الإنجليزية لغة مشتركة لتسهيل الاتصال فيما بينهم والأداء الوظيفي المتنوع ومساعي العمل. وأقصد بالشركات الاجنبية مثلا، لو شركة فرنسية تمتلك فروع داخل مصر لابد ان تتحدث اللغة الانجليزية داخلها، تجد فى الوظائف المعلنة أن اللغة الانجليزية اساسية ليست العربية او الفرنسية حتا وان كانت تعمل داخل مصر. الشركات التى تريد التغلب على الحواجز اللغوية يستخدمون اللغة الإنجليزية كأرضية مشتركة لاحتياجهم لتنسيق المهام والعمل بإحكام مع العملاء والشركاء في جميع أنحاء العالم إذاً اللغة الانجليزية لغة رسمية للأعمال بغض النظر عن مكان وجود الشركات. 

 

بعض الشركات تستخدم مهاره اللغة كمهاره أساسية لتعيين الموظفين كايحاء على انها شركة راقية، مثلا لو كانت ثقافة الشركة مصرية تماماً وتطلب موظفين مصريين فتكتب لطلب الوظيفة والمهارات والمتطلبات بالانجليزية ولكن الشركات الراقيه لا تفعل هكذا. 

 

يمكنك الدخول فى اي وقت موقع شركة BMW الألمانية الموقع باللغة الإنجليزية والألمانية وليس إنجليزي فقط. وشركة يعمل لديها الكثير من الجنسيات، لو دخلت ايضاً على الوظائف فى الموقع ستجده يبداً بسؤال، "انت من اى دولة؟" ستقول مثلا "انا من المانيا" سيعرض عليك الوظائف بالوصف الوظيفي لكل وظيفة باللغة الألمانية، ماذا لو دار في ذهنك الان سؤال وهو "ماذا لو يوجد وظيفا فى المانيا ويشترط فيها لغا انجليزيا؟"سيكتب لك الوصف الوظيفي وكل شئ عن الوظيفا باللغة الألمانية وسيكتب يشترط لغة إنجليزية. 

 

الإنجليزي ليس مهارة قوية فى الأعمال

 

مثلا لو شركة عربية بثقافة عربية وتحتاج موظفين عرب وعملائهم عرب ولكن يكتبون كل متطلبات الوظيفية بالإنجليزية. يقول أحد موظفي شركة FrenchCo: "أصعب شيء هو الاعتراف بأن قيمة الفرد كمتحدث باللغة الإنجليزية تلقي بظلالها على القيمة الحقيقية للشخص" يقول هذا الموظف هكذا لان غالباً الموظفون اصحاب اللغة الواحدة يخافون أن يتم توفير أفضل الوظائف لمتحدثين الإنجليزية بطلاقة، بغض النظر عن خبرتهم ومهارتهم الشخصية التي ستنفع الشركة اكثر من مهاره اللغة الإنجليزية وتكون أقوى بكثير من مهاره اللغة الإنجليزية. 

 

ليس من الجيد أى متطلبات تُكتب لاي وظيفة، كل وظيفة لديها متطلباتها. لا يجب مثلا موظف عربي الجنسية يرسل Mail لموظف عربي باللغة الانجليزية. إذا أرسل موظف المانى Mail لموظف ألمانى يكون باللغة الألمانية. 

 

يجب أن تكون ثقافة الشركة تملى الاحتياج الذي تحتاجة الشركة او الوظيفة، لا يجب ان تحتاج اي وظيفة على الانجليزية، ولا يجب ان يكون الموظف يتحدث الإنجليزية.


تعليقات

المقالات الأكثر قراءة




حجم الخط
+
16
-
تباعد السطور
+
2
-